>  > 

湃书单|澎湃新闻编辑们在读的12本书:动物化的后现代

 小编点评💒
➥⛭📕大连2024演唱会经济位列东北首位,智利前总统皮涅拉坠机身亡,助力数字经济发展!上海首个区级一站式数字服务平台上线

15版国际 - 走向世界舞台竞逐国际赛道最新版截图

俄拒绝接受“冻结”俄乌冲突的方案乌称俄向乌发射4枚“伊斯坎德尔-M”弹道导弹和188架无人机截图俄武装力量总参谋长出任特别军事行动总指挥截图2019“一带一路”国际帆船赛在北海举行截图一味照搬小政府主张是穿西装的九斤老太截图特朗普宣布将对墨西哥与加拿大商品征收25%关税截图

龙8体育官方

“对苏州法院近6年的审判数据进行分析发现,泛化突出体现在主体、地域和期限。”苏州市中级人民法院发布的竞业限制白皮书显示,主体方面表现为普通劳动者被框进“其他负有保密义务的人员”的范畴。地域方面,有的协议约定限制范围包括用人单位的所有关联企业,甚至行业上下游所有公司。期限方面,用人单位对劳动者岗位种类、工作性质等不加区分,均按最高限约定两年的竞业限制期限龙8体育官方,这类案件超过70%。

“‘秘密’与‘竞争’是竞业限制的两个核心要素,对这两个概念的解释也就决定了竞业限制的边界。”王天玉解释说,现行法律对“秘密”和“竞争”的规定都比较简略,缺乏限定,“这就使得用人单位对‘什么是秘密’有很大的决定权。随着‘秘密’范围的扩大龙8体育官方,‘其他负有保密义务的人员’也必然扩大,这就导致了‘全员竞业’现象的出现。”

在近日有关方面召开的劳动争议前沿问题研讨会上,专业人士围绕竞业限制议题各抒己见。谈到制约当前竞业限制争议案件审理的难点,杭州市余杭区人社局副局长缪建宏介绍,隐秘拍摄视频、社交平台信息等新型证据逐渐成为这类案件的主要证据形式,但这类证据确认标准不一致导致事实认定难度较大。此外,还存在办案裁量标准不一致、涉案双方理解不一致导致调解难度较大等问题。


@联系我们
-应用内反馈:「我」-「右上角菜单」-「设置」-「反馈与帮助」
客户24小时在线服务

牛气冲天!佛山顺德21位彩民喜中新年首注“快乐8”500万大奖2024更新内容

运用全新的功能,让使用更加安全便捷
更多 

网友评论更多

  • 741阙悦善v

    崔永元道歉,“4天6000万”与范冰冰无关,那么,这份合同是谁的?❕🏝

    2024/11/27  推荐

    187****4675 回复 184****6352:99%的人容易读错的动漫(角色)名字,快来看看你有没有中招?!🎮来自大理

    187****9737 回复 184****600:特朗普关税言论提振美元 加元、墨西哥比索走低墨西哥比索跌逾2%✤来自秦皇岛

    157****2294:按最下面的历史版本⏺😶来自钦州

    更多回复
  • 399邹韵毓905

    人民网三评“禁食野味”之一:管不住嘴,就会要命📹☦

    2024/11/26  推荐

    永久VIP:上海公卫中心招聘✨来自滨州

    158****6670:2022年英国中资企业发展报告日前正式发布⚮来自库尔勒

    158****911 回复 666⛸:17版党建 - 组织建在“链”上服务融在“链”上🤥来自吉安

    更多回复
  • 918邰绿卿xk

    手机字小怎么调大❎☱

    2024/11/25  不推荐

    包娜奇ey:小米汽车答网友问(第102集)🍊

    186****5132 回复 159****494:如果你对肉铺老板说「来十斤瘦肉,不要半点肥的在上面,细细切做臊子」,老板会是什么反应?🚚

相关专题

最新专题